Córdoba se Moviliza: El Programa Empleo +26 Ofrece 10.000 Oportunidades Laborales
El Programa Empleo +26 busca generar 10.000 oportunidades laborales para personas mayores de 26 años en Córdoba
El gobernador de Córdoba, Martín Llaryora, presentó una nueva edición del programa Empleo +26, que busca generar 10.000 oportunidades laborales para personas mayores de 26 años en la provincia. Esta iniciativa forma parte de un esfuerzo conjunto entre el Gobierno, cámaras empresariales, empresas, comercios, cooperativas, mutuales, entidades sindicales, municipios y comunas para ampliar las oportunidades laborales y potenciar el talento local.
El programa Empleo +26 está diseñado para personas mayores de 26 años con residencia en Córdoba que se encuentren desempleadas o sin empleo formal. Se establecen criterios de prioridad para mayores de 45 años y residentes de los 12 departamentos incluidos en el Plan de Igualdad Territorial (PIT). Además, se contempla un cupo del 5% para personas con discapacidad y trasplantadas, y otro 5% para personas en situación de alta vulnerabilidad.
La Respuesta del Gobierno
El gobernador Llaryora destacó que para generar empleo, es necesario crear condiciones económicas, de infraestructura y educativas que permitan consolidar un sector privado pujante que trabaje en conjunto con el sector público. “Lo que hace este programa es capacitar a las personas dentro de la empresa para que recuperen el empleo y la esperanza, construyendo con su esfuerzo la Córdoba del progreso. Y el progreso, tanto en nuestra provincia como en la Argentina, se logra con trabajo. Sin trabajo, no hay progreso”, enfatizó.
Por su parte, el ministro de Desarrollo Social y Promoción del Empleo, Marcos Torres, subrayó que la iniciativa tiene como eje fundamental transformar las políticas públicas en oportunidades reales de inserción laboral genuina para los cordobeses. Esto se logrará a través de dos modalidades: relación de dependencia y práctica laboral.
Modalidades del Programa
La modalidad de relación de dependencia prevé 5.000 incorporaciones laborales formales al sector privado. Las empresas participantes recibirán un aporte económico de la Provincia equivalente a un Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) por cada trabajador incorporado. Para personas mayores de 45 años o residentes en departamentos incluidos en el PIT, el aporte se incrementará hasta 1,5 SMVM.
La modalidad de práctica laboral contempla 5.000 beneficiarios que podrán realizar experiencias laborales de 20 horas semanales durante seis meses en empresas del sector privado. Los participantes recibirán capacitación vinculada a tareas que desarrollen, asignación estímulo equivalente a un SMVM cofinanciada entre Provincia y empresas, y acceso al Boleto Obrero Social. Beneficiarios mayores de 45 años y residentes en departamentos PIT verán incrementado el aporte estatal en un 20%.
Novedades en la Nueva Edición
En esta edición del programa Empleo +26, podrán volver a participar las personas mayores de 45 años que integraron el programa durante el período 2024-2025 y que no lograron acceder a un empleo formal. También podrán volver a postularse las personas con certificado de discapacidad.
Inscripciones Abiertas
Las inscripciones para el programa se realizan a través del sitio web desarrolloyempleo.cba.gov.ar. Las empresas interesadas deberán realizar la representación legal en CiDi, completar el formulario correspondiente e inscribir a los trabajadores que participarán del programa. Las personas interesadas podrán completar su postulación y gestionar su incorporación a través de las empresas adheridas.
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